по опредплению: начальник не может быть хорошим, потому что заставляет работать... но начальники бывают разные, кому то везет (Швындику, например)...
думаю, знать, что о тебе говорят сотрудники - полезно, может ты что-то за собой не замечаешь, что очень не нравится сотрудникам... бывают же и объективные недовольства... а так, всем не угодишь, и не важно, начальник ты или нет...

Nolla думаю, знать, что о тебе говорят сотрудники - полезно, может ты что-то за собой не замечаешь,
но всегда ли объективны бывают сотридники?
например, случайно вчера подслушанный разговор доказывает, что - НЕТ.

МЯУ навсегда! Мне было бы интересно, что обо мне говорят люди. Хотя это не значит, что я предполагаю какую-то объективность; скорее праздное любопытство.

Stromboli Хотя это не значит, что я предполагаю какую-то объективность; скорее праздное любопытство
про объективность я уже выше сказала )))
а любопытство... о да!! ))

МЯУ навсегда! по-моему, это все от начальников зависит, вот предыдущего начальника я ругала на чем свет стоит, там в партии по-моему, вообще не было ни одного человека, который бы его не ругал. А теперь, мы даже за глаза про начальника только хорошее говорим. Так что совершенно не обязательно, что тебя за твоей спиной как начальницу ругают

Швындик А теперь, мы даже за глаза про начальника только хорошее говорим.
хочется верить..
просто я еще ни разу не слышала, чтоб о начальнике хорошо отзывались... зато говна - хоть лопатой греби.

Ну не зря же говорят "начальство хорошим не бывает"))))
Не знаю почему, но достаточно большое количество "подневольных" людей негативно воспринимает занимающих вышестоящие должности. И далеко не всегда объективно.

эт у народа образ такой собирательный сложился: раз начальник, значит плохо!
а хорошие начальники (а таковые хоть и редкие экземпляры, но всё- таки ещё не перевелись на необъятных просторах нашего земного шара) этот образ иногда разбивают

Pingvin достаточно большое количество "подневольных" людей негативно воспринимает занимающих вышестоящие должности
точно подмечено, это все из-за зависти... человек перепрыгнул тебя, добился большего, а ты как был, так и остался... да и все мы такие гордые, а нами командуют...
но есть и самодуры начальники, такие бесят, потому что бесят!

МЯУ навсегда! поверь, это дейстствительно от начальника зависит. И от его человеческих качеств. Правда, некоторые даже самого хорошего человека и начальника могут постоянно за глаза обливать помоями...

МЯУ навсегда! по-разному бывает. Конечно, и ругают тоже ))
Но то ли мне повезло с коллективами, то ли еще что - мы своих чаще хвалили ))) Ворчали, ругались с ними, обижались..но при этом само собой разумелось, что вот А,А, - жесткий сухой чел, но классный профи и всегда поможет, если что. А В.В. - конечно, неприятная тетка.. на благодаря ей у нас тираж высокий и куча договоров с рекламодателями - а это премии )))
Не так все плохо, как кажется )))

Pingvin Не знаю почему, но достаточно большое количество "подневольных" людей негативно воспринимает занимающих вышестоящие должности.
может, элементарная зависть?
вчера я почувствовала нотки зависти..

Юльчатай эт у народа образ такой собирательный сложился: раз начальник, значит плохо!
народ просто плохо представляет, что начальник не директор-все-таки... и спрашивают с него побольше, чем с работника.

Nolla точно подмечено, это все из-за зависти...
у меня тоже такая мысль первым делом мелькнула ))

МЯУ навсегда!
и зависть тоже, причем в различных аспектах.. и еще: как правило, те, кто в состоянии своими мозгами, руками и т.д. чего-то добиться гораздо реже ругают начальство, чем те, кто на это не спрособен...

Nolla
самодуры-начальники - это отдельная категория)))

Швындик Правда, некоторые даже самого хорошего человека и начальника могут постоянно за глаза обливать помоями...
как уже выше говорилось: невозможно быть хорошим для всех.

Шельма Не так все плохо, как кажется )))
Ну то, что плохо я и не говорила ))))

Pingvin
зато те, кто не способен чего-то добиться, достаточно способны для того, чтобы брызгать слюной )))

МЯУ навсегда!
может, это взаимоисключающие способности?

Pingvin
скажем так, посредственности в 90% из 100 думают, что их просто "затирают", "не замечают", а "вот если заметят, то!!!!"...

Мне не интересно , что говорят сотрудники.
Главное что бы Работали ку нужно.
А если им от разговоров легче - да пусть почешут яыки и разойдутся " с чувством глубокого морального удовлетворения " Куда тому оргазму

Ксана
респектище!!!

МЯУ навсегда! ну и не надо! Главное быть хорошим для тех, кто тебе небезразличен, а уж что там другие думают, это их лично-собственное дело

в молодости по глупости я хотела иметь такой "прибор" (это из области фантастики) - собиратель слухов... принцип действия: все инфа, в которой обо мне кто-то что-то кому-то сказал поступала бы ко мне, чтобы я была в курсе того, что обо мне говорят люди... а потом поняв, что люди частенько друг о друге за спинами говорят ТАКИЕ гадости, что вот уж действительно ничего бы об этом не знать...

комментарии не читала, так что может быть повторюсь:
хорошее начальство не обсуждают!
если оно справедливо, адекватно и ответственно.
у меня был начальник со всеми этими качествами. и я считаю, что мне повезло с ним, да и не только мне - всему нашему подразделению.
а если начальство дает повод, то почему бы и не пообсуждать )))

Швындик Главное быть хорошим для тех, кто тебе небезразличен,
я тож так думаю ))
но я бы и не стала брать к себе людей, которые мне... хм.. безразличны/не нравятся по каким-то причинам

Nolla молодости по глупости я хотела иметь такой "прибор" (это из области фантастики) - собиратель слухов...
ужас какой ))) это ж через пару дней можно свихнуться... или по меньшей мере, подцепить комплекс неполноценности )))

Ulitkin хорошее начальство не обсуждают!
ну если судить по нашей фирме... ))) то вряд ли соглашусь...

МЯУ навсегда! просто я еще ни разу не слышала, чтоб о начальнике хорошо отзывались...

у меня - замечательнейший начальник!
и наша с ним общая начальница - тоже

а что про меня говорят - мне глубоко плевать
есть два типа людей, которых я не люблю - заносчивые не по заслугам и ленивые. негатив за спиной я могу услышать только из их уст, а это меня не сильно волнует - ибо взаимно

Марга негатив за спиной я могу услышать только из их уст, а это меня не сильно волнует
согласна ))
правильный подход ))