мой сотрудник, который на прошлой неделе дарил мне огромный букет роз...
чем более узнаю этого человека, тем более разочаровываюсь. да, я воспринимаю его таким какой он есть. он хочет более близких отношений, чем просто сотрудники, хорошие знакомые, друзья, но - нет...
человек амбициозный.
иногда, например сегодня (приходил меня навестить), у меня устали уши его слушать и в какой-то момент я просто отключилась. а потом думаю - зачем??? зачем я слушаю весь этот бред, если мне неинтересно???
он многое отрицает - т.е. может быть только так и никак по-другому, как он думает, как он говорит, воспринимает.
считает себя лучше других и думает, что имеет право осуждать и обсуждать окружающих. это крайне неприятно. и все притом, что я уже неоднократно говорила - мне не нравятся эти разговоры, и я не собираюсь кого-либо обсуждать, слушать тоже.
делает вид, что ему нравится моя музыка, на самом деле я чувствую и вижу, что это не так.
не понимаю, что ему от меня нужно?..
сегодня у меня создалось впечатление, что когда-нибудь меня тоже обсудят. я ему об этом сказала.
он, конечно ответил, что нет. и долго извинялся по поводу своих осуждений кого-либо.
с практической стороны человек умничка в социуме.
но, мне нравится реклама о работе в нашем городе - "нам нужны не просто специалисты, а прежде всего хорошие люди!"
согласна...
и еще... чувствую его скованность. жуткое контролирование себя, действие "из ума". как только он прикасается ко мне - берет за руку или еще какая-нибудь мелочь - чувствую жесткость, какое-то неприятие... и скованность...
хочется взять и хорошенько потрясти этого человека, чтобы он "почувствовал свое сердце", иначе все - только слова...

что-то совсем нет сил!!! в чем же дело??? когда же это закончится???
сегодня с горем пополам сдала анализы - медсестры-гады специально медленно обслуживают людей, чтобы после окончания времени приема народ шел за деньги. представьте, я больше часа в очереди простояла и не попала на сдачу крови!!!
пришлось за деньги. 50р на месте - и быстренько - секунда дело - взяли анализ...