Эта запись о медицине напомнила мне вот о чём.
Я давно наблюдаю, что нацисты всех мастей и уровеней радикальности подчёркивают важность принадлежности элиты к титульной нации, аргументируя это тем, что
руководители - "нацмены" будут нелояльны к нации и государству, а будут поддерживать своих "соплеменников". И они... правы. В том, что существуют некие социально опасные меньшинства, наделённые определённой властью. А дальше начинается самое интересное.
70% тех выпускников престижнейших американских бизнес-колледжей, что обозначили в своих жизненных ценностях
"честное ведение бизнеса", одновременно выразили готовность... дать взятку, если это будет в интересах дела. Потому что "менеджер должен действовать прежде всего в интересах фирмы".
Так вот, я утверждаю, что социально опасные корпорации формируются по иным признакам. Чаще всего - профессиональным (см. медики (см. натолкнувшую на размышления запись), табачные компании (все)...), также возможны психологические причины. У меня есть мысль, что люди на вершине социальной пирамиды в силу психологических особенностей стремятся к чисто материальному выражению благ, взаимодействие с другими людьми строится на рациональном ожидании выгоды. Расовым вопросам в этой системе места нет.
Вернёмся к нашим нацистам. То, что руководство "не той" национальности не заботится об окружающих - довольно-таки удобный для пропаганды момент, потому что очевиден, хотя и является частью утверждения следующего. То, что
элита титульной национальности тоже ни о ком не заботится (за пределами тех рамок, которые накладывает налоговое и прочее регулирующее законодательство), умалчивается.
Эта ловушка, в которую ведут расовые методы решения вопросов, опасна имено для титульной нации, причём не только психологически. Даже самые жестокие методы расправы с инородцами не решат системных проблем социального устройства, потому что даже не ставят такой цели.
Что скажете, господа 14/88-ые, 83- и 33-и?
В Киеве погиб координатор г...
[Print]
DeadMorozz