БЕЗNОГNМ. Устаю....
дневник заведен 12-08-2002
постоянные читатели [375]
100538, 111, 396, 3sky, 3_62, 517design, A dreaming Clown, adelante, Afterlife, Akeran, Alamar [Comcor-TV], alcoholic, Aleosha, AleXX, ALF, AlisaA, Alligator, annie_nevy, anti-s, ARMY, Artt, Art`Is, Asderg, azsh, barber, Beijing, beOwned, Biggest, blackberrry, blackpuma_lara, Bladewalker, Blangr, bonus, Boreg, buddaprofit, caliban, Canterbury, CaveRunner, chaoss, chaykayf, Chuta-san, Cilya, Control_Freak, Creative emotion, croix, cub, CyCJIuK, d-r Hogart, Daina, DaredevilaZ, Deckard, Deprave, Der Lavender, DERZOST, Djastina, Doctor Padla, dodo, DolbyXa, Dollar, Dolor, Draco_Malfoy, Dragalpina, drunkard, Electroid, Elger, Endless, Engel, Eroshka, eroticplanet, Ethereal, Fatal Error, FileJunkie, Fix, fl@sh, flamingo-oblomingo, Flex007, Frag_Factory, Free Frag, Fuzzy, galynca, ginger, grand, greshnaya, Grimble, Grin, GS, guess?, Guestt, gunnbiern, gunnbiern lounge, HaH-uH, Hana Solo, hanami, Hashinger, HeartBeat, heavenly girl, Hellga, Helm, help007, holographic, Hunger, Incognita_M, InDifferent, infanta, Innuendo, IronFist, Jakkal, Jame Silver, jmot, Julie_J, Kakbudto, Karabas-Barabas, Karas (aka Tuz), Knight aka Red, Komradova, Kot Behemot, kresta, Kristian, L0ki, Lady celebrity, Lady Xerra, leeHKA, leksei, Lemieux, Lemonka, Leonid_Dickman, Lestaja, Lev, Liberta, Lightly, Little 18, lola-lisa, LV, Maatti Hrukonen, mabel_pines, Made Man, Magdalena, mamMock, Marfa_Pozzy, Mari-May, marinatan, Marta, Martin Riggs, Maurinko, miju, Milady V, Mirabelle, moloko, Monkhermit, Moon_baby, morbid, Mostack, mSniff, My3a, Nadenka, Nastasya, Nataly, nebox, Necroliant, Necroscope, nedo, Nessy, Nicholas Hawkwood, NightFall, NoRulez, nUKeee, Nusik, nut, OKCAHA, Ol' Bender, omni, Pacifik, Paint It Black, pakt, Piccolo_fiore, Platuss, POGOST, Pray, private property, Protocol F, Psi Inside, Pulka, Ra, Ragedsoul, RainGhost, RayZ, Red Ink, Replay, Rogue, roll, rotan, ru_pratchett, sa-mann, Samum, SaRiTiKoN, Satori, say yes, sebur, Shantalya, SharoWar, She, shish, Shishkin, Shkolina, shvilinka, Silnaya, simply Monarch, simps, Skiminok, sky_unltd, Sm00Th_TRaC3R, Snow, SnowTiger, Stamina, sun sand, Sunsai, Super Bubba, Svar, Svetkin, TADDY211, tagetes, Tamit, TeMa-6eweHblu, Terra, The best, The Grey Owl, the_coffe_girl, Tienn, Tija, Tlenne, Tr-zer, Track, Traistn, twilight_cat, Unno, UnorthodoxManifesto, vetochka, Viktorium, Ville Vikernes, vorvirgo, vvol, wanglo, Wildberry, x, Xelaz, xtend, yappi, yurius, yuyuyu13, Yuz, z.Xupypr, ZaRRaZZa, Zomb1e, Zoom, z_g, Авантюристка, Алиса Э, Альфи, Аннушка_Масло, Аутофоб, Барби, бестолочь, Бзиза фиолетовая, Библиотека, Бонасье, Брю, Букля_, Василиса, Ведька, Ведьма с Портобелло, Веселый Джокер, Ветренный, Волжанин, Вредные Советы, Гарин, Герр Зайчег, Глеб Жеглофф, Глупый Мышонок, голоса в моей голове, Гуся, Декан, Джекки Кочан, Док, достало, ДПЗЕ, Другой Поэт, Душа Радужная, Дятле, еще совсем ребенок, Ёженька, жизнь-подстава, Жру-мания, Журнал, ЗазнобА, Зеленый Ёжик, зет, Ирен Адлер, Калигула, Кантри, Кар-Карон, Карпатский ёж, Кассиопея, Кендоскани, Кирара, Клуб АРХипелаг, Коговедьки, Коготок, Койот, Консуэльйо, Корней, Крестная фея, Кудиани, Ленчка, Лохматая, Мася, Милославский, Мирный герцог, Мисс Морбид, Молитва, Морбид, Нагорная, Нейромансер, некто Пат, Ниноко, нитуш, Одиночка, Одиссей, Ореховое безумие, Орешка, Осчастье, ПАРАД УРОДОВ, Пилат П., Польский вопрос, Поля, пох, Пукантимбусилль, Пушкин, Ромм, Рыжий Ангел, рыс, Рэй, Скромняга-2, Скульд, Смешная зебра, Старший кладовщик, Странная женщина, Та самая, Табачный капитан, талестра, Таурон, Теша, Тигрра, Товарищ БУ, Толерантный клуб, ТотКтоЯеСтЬ, Убежденный холостяк, Убийца ромашек, Февральская листва, Хару, ХОМЯК, Хороший, Хорошо, ХХХЖИВАЯХХХ, Черное и белое, Шалень, Шмардак, Шобон, Штучка, Экспрессия, Элджернон 2, Эль, Юноша Бледный, Я презираю себя, Януш, _Небо_
закладки:
цитатник:
дневник:
местожительство:
Москва, Россия
интересы [2]
Да ничего мне уже неинтересно...
антиресы [10]
03-11-2015 22:59
А вот интересный вопрос - мотивация. Вот получает, к примеру, человек в наших реалиях, в современной России или, допустим Украине или Белоруссии - 150 000 рублей. Хороший, талантливый сотрудник. Ну или даже не 150 000 рублей, а скажем, 2200 американских долларов.
И вот работа у него напряженная и изрядно его заебала. А где-то - есть контора, куда его с удовольствием на эти же деньги берут на ту же должность и проект там интересный, как ему кажется, хотя контора эта - новая и пока еще ничего не сделала, стартап, фактически.
И собирается он туда уходить, ибо деньги вроде те же, работа интересней, да, есть конечно, риск, что кризис-хуизис, стартап не взлетит, но тем не менее - работа интересней и деньги те же.
А по рынку, зарплата средняя на его должности, в его профессии, скажем в районе 2000 -2100 американских долларов. Ну то есть он по деньгам ни разу не обижен, болтается в самом верхнем сегменте.

Вот как бы вы предложили этого человека замотивировать, чтобы он остался работать у своей прежней фирме, а не ушел?

Денег ему предлагать? Ну много предложить не выйдет, ибо все таки это сотрудник, он стоит столько-то, платить ему в два раза больше - бред. А поднять на 10 процентов - его врядли замотивирует, не та сумма, чтоб на горло собственной песне наступать. Даже если дать ему х1.5 от его нынешней зарплаты - ну посидит он еще полгода, привыкнет, а потом ему покажется что это все равно мало, да и остальные сотрудники начнут сразу себе цену набивать и просить больше.

Сделать ему работу интересней? Ну то же как-то врядли, фирма, торгует, к примеру, унитазами или продает кирпичи, какой тут интерес, чисто такая работа, чтоб деньги зарабатывать. А в новой конторе ему предложили продавать электромобили "Тесла" или три д принтеры, к примеру. Как такому работу интересней сделаешь....

Предоставить ему лучшие условия труда? Кабинет отдельный с джакузи? Неоправданно дорого и как-то тоже получится несправедливо по отношению к другим сотрудникам.

График рабочий у него по ТК - 8 часовой, отпуск так же по ТК - 21 рабочий день. В офисе у вас, скажем, печеньки бесплатные, кофе-чай-водичка. Офис рядом с метро, в центре города.

И что вот такому человеку можно предложить, чтобы замотивировать его остаться работать? Как бы вы решали такую проблему?

З.Ы. Мопед не мой - я просто разместил объяву:)
Комментарии:
03-11-2015 23:04
(Гера) у меня знакомый есть, который работал в одной отвратительной компании, ибо работы пиздец, начальник пиздец, всё срочно и задёшего. Он хотел там повышения, раза в полтора, чтобы просто накопить денег побыстрее и свалить оттуда нахер.
Впрочем, когда не добазарился о повышении, ещё быстрее свалил.
Predator
"Я дам тебе намного больше, чем ты в состоянии даже представить. Я оставлю тебя в живых." (цоп тоже не мой)
03-11-2015 23:22
Камрад
morbid Т.е. уже изначальные условия, что вертел он эту работу ему в принципе неинтересно, денег никто вдвое за страдания не даст и рабочие обязанности со временем работы не изменятся.
Извините, а что менять то можно?
Ходят на работу: за интерес, за деньги, карьеру, за полдня и ненапряжно в разных комбинациях. за еду явно не этот случай У тебя вопрос чего бы человеку предложить ничего не меняя
Ну офис напротив его дома перенести. Дополнительная пара свободных часов ежедневно вполне себе мотиватор
сплошное nedoразумение
Я не знаю, что сделала бы я, я знаю, что делают работодатели:
Отпустить его с миром, его работу распределить по другим сотрудникам и накинуть им з/п, но не настолько, чтобы их суммарное повышение соответствовало его одной з/п )))
Второй вариант - отпустить его с миром, на его место взять нового и поставить ему начальную з/п на испытательный срок на 30% меньше, чем в среднем по рынку.
И геморроиться с джакуззи не надо, и в добавок сэкономить получится )))
прирожденный циник
nedo Щаз, экая ты щедрая )) В наших реалиях часто отпускают с миром, распределяют работу и нихера не добавляют )) "А кто не будет брать билеты, тому отключим газ" (с) ))
гадальная
Если уж очень нужно оставить именно его, то можно предложить немножко повышения зарплаты + еще неделю оплачиваемого отпуска или другие бенефиты + напомнить, что лучше синица в руках, чем журавль в небе.

Или отпустить с миром со словами: попросишься назад - примем, но зарплата уже будет средняя по больнице, а не та, что у тебя сейчас
03-11-2015 23:59
Кибернетическая сосиска
Короче, как я понимаю основной вариант - пущай уебывает:)
Wet dreams don't dry
morbid, а нафига он нужен, если ему не очень интересно? Если он в своем деле профи и гений, то ему увеличат зп. Если увеличивать смысла нет, то он заменим. И без интереса человек работает на ту самую зарплату, которую ему нет смысла увеличивать. Нет мотивации мотивировать.
сплошное nedoразумение
нитуш распределяют работу и нихера не добавляют )) это если он реально нихера не делал ))) а если он выполнял определенный объём работы, то логично было бы получить профит от его ухода = а именно, замотивировать других сотрудников, назвав их должности по-новому (пущай усрутся) и нагрузив новой интересной работой за новые же деньги))) пока они разберутся что их наебали что к чему, и дело будет сделано, и зарплатные средства сэкономлены
04-11-2015 00:30
Кибернетическая сосиска
Tija ну большинство людей работает тупо за деньги:) а так бы сидели дома. Деньги вроде неплохие, в целом, вон все время все кричат, что чуть ли не на 25000 в месяц живут...
04-11-2015 00:32
Кибернетическая сосиска
nedo а вот в торговле кирпичами, бетоном или туалетной бумагой - как нагрузить людей Интересной работой? Или кассиршу в магазине? Или сантехника? Или секретаря-бухгалтера-ассенизатора?
сплошное nedoразумение
morbid в такой работе что-то новое (вчера унитазы - сегодня кирпичи) - всегда некий челлендж на первые пару месяцев.
гадальная
morbid так он же имеет те же деньги + еще и интересная ему работа.
Вот если бы ему оплачивали проезд, дали медицинское покрытие на всю семью (это я фантазирую исходя из наших реалий), оплачиваемый отпуск больше, чем у других и пр., то может эти плюсы и превысил бы всего лишь интересную работу)
сплошное nedoразумение
UPD! Как ты угадал мою должность?????? )))))))
сплошное nedoразумение
Ромашка если бы ему оплачивали проезд, дали медицинское покрытие на всю семью (это я фантазирую исходя из наших реалий), оплачиваемый отпуск больше, чем у других ключевая фраза тут "чем у других" - другие-то, поди, обидятся! любая подобная "мотивация" ведёт предприятие к серьёзным незапланированным расходам в самом ближайшем будущем, когда новость о бенефитах Сусликова распространится дальше бухгалтерии...
04-11-2015 00:39
Кибернетическая сосиска
Ромашка да, одному дашь - все сразу попросят. И получится - проще двух новых взять...
гадальная
nedo опять таки в наших реалиях другие люди ничего об этом не узнают)) а если узнают, то проболтавшегося человека уволят несмотря ни на какие его достоинства и пособия по безработице не дадут.
Wet dreams don't dry
большинство людей работает тупо за деньги
Значит никак иначе и не мотивируешь
04-11-2015 01:32
Virgo intacta
Предложить работать пару дней в неделю из дома
ДЕРЗКИЙ ЛАТИНОС
Меня замотивировали учебой в рабочее время. За счёт работодателя, конечно.

Ваш комментарий:
Камрад:
Гость []
Комментарий:
[смайлики сайта]
Дополнительно:
Автоматическое распознавание URL
Не преобразовывать смайлики
Cкрыть комментарий
Закрыть